Prawo pracy

Jestem dyrektorem szkoły i otrzymałem informację, że wobec jednego z nauczycieli zakończono postępowanie wyjaśniające prowadzone przez rzecznika dyscyplinarnego. Rzecznik skierował już wniosek o wszczęcie postępowania dyscyplinarnego do komisji dyscyplinarnej pierwszej instancji....

Jestem nauczycielem edukacji wczesnoszkolnej z wieloletnim doświadczeniem. Przez trzy lata prowadziłam klasę, z którą nie miałam żadnych konfliktów – współpraca z rodzicami układała się dobrze, a uczniowie odnosili sukcesy w konkursach. W...

Zostałam zwolniona z pracy z końcem stycznia. W ostatnich dniach zatrudnienia zachorowałam i przeszłam na zwolnienie lekarskie. W lutym dowiedziałam się, że jestem w ciąży, dlatego od marca przebywam na zwolnieniu ciążowym. Wystąpiłam do byłego pracodawcy o cofnięcie...

Od kilku lat zatrudniam na umowę o pracę pracownicę w mojej agencji ubezpieczeniowej. Wiosną tego roku poszła na zwolnienie lekarskie z powodu ciąży. Wkrótce przed tym jej mąż otworzył firmę działającą w branży ubezpieczeń, mimo że sam pracuje na etacie i nie ma...

Moja córka zakończyła studia oraz zamierza podjąć zatrudnienie na zasadzie umowy-zlecenia. Umowa zostanie podpisana na 1 rok. Córka otrzymała do wypełnienia od przyszłego pracodawcy kwestionariusz (oświadczenie), który załączam. Składki na ZUS są odprowadzane obecnie przez...

Zgłosiłem się do pracy, w której jako benefit wskazano program emerytalny. Po zatrudnieniu dowiedziałem się, że funkcjonujący tam program PPE jest dostępny dopiero po trzech latach pracy. Zakładałem jednak, że skoro nie mogę korzystać z PPE, to przysługuje mi możliwość...

Prowadzę zajęcia w szkole i chcę upewnić się, że moje wykształcenie oraz ukończone kursy i studia podyplomowe dają mi pełne kwalifikacje do nauczania przedmiotów zawodowych z zakresu logistyki oraz matematyki. Ukończyłam studia licencjackie na kierunku zarządzanie, studia...

Pracuję w jednostce budżetowej na stanowisku starszego inspektora (w umowie o pracę mam wpisane stanowisko: starszy inspektor; w zakresie czynności wskazano, że w przypadku nieobecności głównej księgowej wykonuję jej obowiązki). W ubiegłym roku zastępowałam główną księgową...

Pracownik zatrudniony od kilku lat w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością otrzymał wypowiedzenie umowy o pracę w ramach zwolnień grupowych. Okres wypowiedzenia został skrócony z trzech miesięcy do jednego miesiąca, a w zamian pracodawca zobowiązał się do wypłaty...

Jestem funkcjonariuszem Państwowej Straży Pożarnej. Złożyłem raport do komendanta dotyczący stażu pracy w rolnictwie, który odbywałem w charakterze domownika, mieszkając w bliskim sąsiedztwie u przyjaciół rodziny. Komendant odmówił, uzasadniając, że brak jest podstaw do...

Po powrocie z urlopu macierzyńskiego i wykorzystaniu zaległego urlopu dowiedziałam się, że moje stanowisko zostało zlikwidowane. Pracodawca zaproponował mi dwie opcje: przyjęcie wypowiedzenia z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia oraz odprawą lub przejście na inne, znacznie gorsze...

Jestem nauczycielem i mam dwa pytania dotyczące prawnych aspektów wycieczki szkolnej. Czy w ramach kilkudniowej wycieczki szkolnej mogę zarządzić tzw. czas wolny. Chodzi o to, żeby moi uczniowie, którzy mają 17 i 18 lat, mogli samodzielnie w grupach kilkuosobowych poruszać się po...

Jestem pracodawcą. Mam pracownicę, która od końca września 2025 roku przebywa na zwolnieniu lekarskim. W tym czasie kilkakrotnie korzystała także z opieki nad chorym dzieckiem – łącznie przez 30 dni. W kwietniu poprosiła o zgłoszenie męża do...

Po zakończeniu urlopu macierzyńskiego chciałam skorzystać z mojego zaległego urlopu wypoczynkowego. Zgłaszałam ten zamiar wielokrotnie pracodawcy, jednak za każdym razem spotykałam się z odmową. Pracodawca twierdzi, że nie musi mi udzielić urlopu i odgraża się, że jego prawnicy...

Jestem właścicielem niewielkiej firmy. Zgłosiłem chęć przyjęcia stażysty z powiatowego urzędu pracy. Po dopełnieniu wszystkich formalności i podpisaniu umowy, od około miesiąca mam w firmie stażystę. Niestety nie jestem zadowolony ze współpracy. Stażysta ma odbyć staż przez...

Jestem kierownikiem budowy. W lipcu 2022 roku podpisałem umowę o pracę z firmą prowadzącą działalność gospodarczą. We wrześniu 2023 roku firma została przekształcona w spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością, a ja zostałem przeniesiony do nowego podmiotu jako pracownik....

Od wielu lat pracuję jako menedżer w dużej firmie. Ostatnio zostałem poinformowany o anonimowym donosie, w którym zarzucono mi molestowanie seksualne części pracownic. W miejscu pracy funkcjonuje system anonimowego zgłaszania nieprawidłowości, więc...

Kilka lat temu pracowałem w pewnej firmie na umowie o pracę. Zakończenie zatrudnienia miało miejsce w czasie pandemii koronawirusa. W tym samym okresie przeprowadzałem się i zostawiłem komputer służbowy w pudełku w garażu. Zauważyłem później, że miałem maila z prośbą o zwrot...

Jestem nauczycielką języka angielskiego zatrudnioną na podstawie umowy na czas nieokreślony w pełnym wymiarze 19/19 godzin. Pracuję zarówno w szkole podstawowej, jak i w przedszkolu wchodzącym w skład zespołu szkolno-przedszkolnego. Chciałabym zrezygnować z prowadzenia zajęć w...

Czy mogę zlecić zleceniobiorcy obsługę klientów w sklepie w niedziele i święta? Czy zlecając taką pracę w dni zakazu handlu narażę się na jakieś konsekwencje (np. ze strony Inspekcji Pracy)?

Przykłady dobrych praktyk Czy wiesz, że zdrowie pracowników jest jednym z kluczowych czynników wpływających na efektywność firmy? W obliczu rosnącej liczby godzin spędzanych w pracy wiele organizacji staje przed wyzwaniem, jak zadbać o dobrostan swoich zespołów. Problem ten staje...

Osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności często mierzą się z licznymi wyzwaniami na rynku pracy, choć ich zdolność do wykonywania wielu zawodów pozostaje w pełni zachowana. Wiele firm wciąż nie do końca rozumie, jakie prawa przysługują takim pracownikom oraz jakie korzyści...

Sytuacje życiowe często wymagają od pracowników większej elastyczności w dostosowaniu pracy zawodowej do obowiązków życia codziennego. W takich przypadkach pracownicy mogą składać wnioski o ustalenie indywidualnego rozkładu czasu pracy, który pozwoli im lepiej pogodzić...

Od 26 kwietnia 2023 roku obowiązują zmiany w Kodeksie Pracy. Dwie nowelizacje wprowadzają sporo zmian i dotyczą zarówno pracy zdalnej, jak i propracowniczych rozwiązań, związanych z wdrożeniem unijnych dyrektyw. Mają one stanowić odpowiedź na aktualne trendy na rynku. Kodeks Pracy...

Umowa o pracę z obcokrajowcem może zostać zawarta w języku obcym, jeżeli pracownik władający tym językiem skieruje do pracodawcy wniosek o sporządzenie umowy w takiej wersji. Zasada ta dotyczy również innych dokumentów doręczanych pracownikowi zgodnie z Kodeksem pracy.

„Podróż służbowa” i „jazda lokalna” nie są pojęciami tożsamymi. Ich rozróżnienie ma istotne znaczenie dla uprawnień pracownika i skorelowanych z nim obowiązków pracodawcy. Pojęcia te są istotne również dla obliczania należności podatkowych.

Co do zasady nie ma przeszkód, aby osoba która uzyskała tytuł zawodowy, umieszczała go na pieczątce służbowej . Jednakże możliwość ta może ulec ograniczeniu z uwagi na polecenie pracodawcy. Zakres danych, które należy zamieszczać na pieczęci, może określać...