
Indywidualne Porady Prawne
Ilość: 1822 | Wyświetlono: 1281-1300 |
Jestem osobą bezrobotną, nie pobieram zasiłku. Kilka miesięcy temu zamknąłem swoją działalność (wykonywanie ogrodzeń). Wczoraj zgłosił się do mnie pan, który nalega, bym zrobił mu płot, bo bardzo podoba mu się moje wykonanie u jego kolegi. Czy mogę jakoś legalnie wykonać...
Prowadzę sklep, wiem, że placówki handlowe nie mogą pracować w dni wolne, gdy jest zatrudnionych pięć osób i więcej. Czy aby ominąć zakaz, mógłbym zatrudnić pracowników np. na umowę-zlecenie? A może kogoś zwolnić, by były zatrudnione tylko cztery osoby?
Jestem żołnierzem zawodowym. Obecnie odbywam kurs oficerski, ale w zeszłym miesiącu zaszłam w ciążę. Czy przełożeni mogą mnie odwołać z tego kursu, jeżeli dowiedzą się o ciąży? Dodam, że kurs składa się praktycznie z samych wykładów.
Pracownik nieposiadający samochodu pragnie skorzystać – udając się w podróż służbową – z samochodu pracownika posiadającego spisaną umowę z zakładem na używanie go do celów służbowych. Czy mogę rozliczyć mu „kilometrówkę”?
Trzy miesiące temu pracodawca rozwiązał ze mną umowę z natychmiastowym skutkiem. Wyjaśniliśmy wszelkie niejasności. W jaki sposób mogę odzyskać swój weksel in blanco z klauzulą „bez protestu”?
Kilka miesięcy temu uległem wypadkowi przy pracy – podnosiłem ciężkie towary i poczułem ostry ból w kręgosłupie. Odwieziono mnie do szpitala, spisano protokół powypadkowy. Komisja jednak uznała, że moje schorzenie nie jest wypadkiem przy pracy, więc odwołałem się od...
Mój pracodawca zaczyna współpracę z firmą prowadzącą działalność w Brazylii. Zamierza delegować tam pracowników na dwumiesięczne delegacje. Uważam, że to miejsce niebezpieczne i nie chcę tam wyjeżdżać. Czy mogę powołać się na jakiś przepis, odmawiając...
W firmie, w której pracuję, pracodawca zwalnia pracowników przez wypowiedzenie umowy – w tygodniu ok. 5 osób. Jest zatrudnione powyżej 20 osób na umowę na czas określony. Czy mamy prawo do ubiegania się o odprawę z tytułu zwolnień grupowych?
Od trzech lat jestem zatrudniona na uczelni na stanowisku starszego bibliotekarza (wcześniej też pracowałam w tej bibliotece – przez 15 lat). Czy mogę starać się o 36-dniowy urlop?
Od 2007 r. mój mąż pracuje legalnie w Norwegii. Czy ma obowiązek rozliczania PIT w Polsce lub zgłaszania się w urzędzie skarbowym? Dodam, że mąż przyjeżdża do Polski tylko na dwa miesiące w roku, ale tu mieszkam ja i nasze dzieci.
Czy możliwe jest zatrudnienie na umowę o dzieło instruktora prawa jazdy? Wydaje nam się, że istnienie niematerialny rezultat jego pracy („dzieło”).
Pracodawca grozi mi zwolnieniem, jeśli nie wykonam robót hydraulicznych w budowanym przez naszą firmę pawilonie. Nie mam umiejętności ani uprawnień do wykonywania tego typu prac, zwłaszcza że należy użyć specjalistycznego sprzętu. Obawiam się, że moje czynności mogą...
Mój mąż jest właścicielem nieruchomości, która przynosi dochód z wynajmu lokali. Ja natomiast zajmuję się wszelkimi kwestiami związanymi z kosztami, podatkami itp. związanymi z nieruchomością. Czy mogę być więc zatrudniona przez męża, tak...
Od 1 września 2006 r. przez kolejne dwa lata pełniłem służbę przygotowawczą jako funkcjonariusz celny. 1 października 2008 r. stosunek służbowy został przekształcony w stosunek pracy na podstawie art. 22 ustawy z dnia 24.07.1999 r. o służbie celnej. Jaki okres...
Moja córka skończy 15 lat w listopadzie 2011 r. Czy do tej pory przysługują mi 2 dni zwolnienia od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem?
Jestem lekarzem, prowadzę własną działalność – praktykę lekarską. Mój gabinet mieści się w centrum zdrowia (łączy nas umowa kontraktowa), które zaproponowało mi pracę jako zastępca dyrektora ds. medycznych. Jaką umową mogę potwierdzić objęcie tego stanowiska?
Pracuję w pewnej firmie na wysokim stanowisku, jednocześnie jestem obecnie radnym miasta. Zarząd firmy planuje połączenie z drugą firmą (która ma w naszej udziały). Czy jako radny powinienem mieć zaproponowane podobne warunki pracy i płacy, czy ochrona z tego tytułu mnie nie...
Prowadzę firmę budowlaną, od pewnego czasu mamy zlecenia za granicą. Wysyłam więc część pracowników do Holandii, w której nie pracują nigdy dłużej niż 185 dni w roku. Czy nie naruszam żadnych przepisów? Czy znów mogę wysłać tych pracowników do Holandii?
Mój mąż chodził zawsze na piechotę do pracy. Dwa miesiące temu, idąc na II zmianę, miał zawał serca, w którego wyniku zmarł. Jak się okazało, mąż cierpiał na ukrytą wadę serca. Czy może to być uznane za wypadek w drodze do pracy?
Pracuję w systemie 12-godzinnym. Kilkakrotnie korzystam z toalety, ponieważ mam chory pęcherz. Ostatnio oznajmiono mi, że moje wyjścia do toalety całkowicie zabrały mój czas na przerwę śniadaniową. Czy pracodawca ma rację?
Indywidualne Porady Prawne
Masz problem z prawem pracy? Opisz swój
problem i zadaj pytania. (zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje) |
Zapytaj prawnika