Indywidualne Porady Prawne
Masz problem z prawem pracy? Opisz swój
problem i zadaj pytania.
(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
problem i zadaj pytania.
(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
Prawo pracy
|
Ilość: 1858 | Wyświetlono: 701-720 |
poprzedni
1
...
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
...
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
następny
▶ Wypowiedzenie składane w okresie upadłości firmy
Moja firma była w stanie upadłości. Udało mi się znaleźć nową pracę i podpisałem rozwiązanie umowy za porozumieniem – obiecano mi prawo do odprawy. Obecnie okazuje się, że nie dostanę odprawy, bo to ja wystąpiłem z wnioskiem. Czy faktycznie...
▶ Rozwiązanie umowy o pracę po 3 miesiącach świadczenia rehabilitacyjnego
Pracownica zatrudniona dłużej niż 3 miesiące przebywała na zwolnieniu lekarskim 182 dni. Następnie ZUS przyznał jej świadczenie rehabilitacyjne od czerwca do listopada bieżącego roku. Czy mogę rozwiązać z nią umowę o pracę po 3 miesiącach świadczenia rehabilitacyjnego? Czy po...
▶ Cofnięcie wypowiedzenia umowy o pracę pod wpływem błędu
Obecnie jestem na wypowiedzeniu, które sama złożyłam. Odbieram teraz zaległy urlop. Okazało się, że jestem w ciąży, o czym nie wiedziałam składając wypowiedzenie. Czy mogłabym iść na L4 i otrzymywać wynagrodzenie, a potem na macierzyński? Jak to wygląda w świetle...
▶ System podwyżek a prawo pracy
Pracuję w dużej firmie 12 lat. 5 lat temu połączyliśmy się z mniejszą firmą i wtedy uległy zmianie regulacje płac, obniżono nam stopniowo, żmudnie zdobywane podwyżki. W tym roku ktoś uznał, że dużo młodszym pracownikom z wcielonego...
▶ Zawiadomienie pracodawcy o nieobecności w pracy
Drogą mailową wysłałam scan zwolnienia (druk ZLA dotyczący opieki nad rodzicem) do przełożonego i wszystkich osób, które powinny być w kopii z zachowaniem wszelkich terminowych zasad wynikających z Kodeksu pracy. Bezpośredni przełożony zrobił mi awanturę o to, że nie...
▶ Likwidacja stanowiska pracy a odprawa
Pracuję 19 lat w firmie zatrudniającej 5 pracowników, mam umowę na czas nieokreślony. Dostałam wypowiedzenie umowy o pracę w związku z likwidacją stanowiska pracy. Czy mogę liczyć na odprawę? Chciałabym również wiedzieć, jakie są plusy i minusy skrócenia okresu...
▶ Brak wynagrodzenia za godziny nadliczbowe
Pracuję w firmie, w której od kilku miesięcy otrzymuję polecenie pracy w godzinach nadliczbowych (około 40 miesięcznie), lecz żadna z nich nie została rozliczona. Pracodawca kazał mi wypisywać delegacje. Czy takie rozwiązanie jest dopuszczalne? Co mogę zrobić w tej sprawie?
▶ Brak możliwości kontrolowania kosztów realizacji umowy o dzieło
W relacji firma–firma zleciłem opracowanie projektu w rozliczeniu na godziny z ustaloną stawkę. Przed zakończeniem dzieła chcę rozwiązać tę umowę z powodu braku możliwości kontrolowania kosztów realizacji zlecenia. Jaką umowę mam przedłożyć wykonawcy, by...
▶ Umowy o dzieło z przeniesieniem praw autorskich
Spółka z o.o. zamierza zawrzeć kilka umów o dzieło z przeniesieniem praw autorskich z osobami fizycznymi. Wynagrodzenia z tytułu tych umów wynoszą od 1000 do 4000 zł. Jakie koszty uzyskania przychodu należy wpisać w umowie – 50% czy 20%?
▶ Płatne zwolnienia od pracy niepełnosprawnego pracownika
Jestem osobą niepełnosprawną w stopniu umiarkowanym, pracuję na umowę o pracę. Wiem, że przysługuje mi prawo do płatnego zwolnienia od pracy na czas wykonania badań. Mam przyznaną niepełnosprawność na jedną jednostkę chorobową, ale cierpię również na inną poważną...
▶ Brak podstaw do wypłaty odprawy
Po powrocie z urlopu wychowawczego zaproponowano mi pracę w placówce oddalonej o 40 km dalej od obecnego miejsca pracy. Nie zgodziłam się na tę propozycję i doszło do rozwiązania umowy za porozumieniem stron. Czy w takim przypadku przysługuje mi odprawa?
▶ Wypowiedzenie wynikających z umowy warunków pracy i płacy
Otrzymałam wypowiedzenie warunków umowy o pracę. Zmniejszono mi pensję, pomniejszając o 30%, bo te 30%, które wchodziły do mojej pensji, obecnie zrobiono premią uznaniową. To znaczy, teoretycznie pensja mi się nie zmieni, o ile dostanę całą premię. Przyczyną zmiany podaną w...
▶ Czy utrata zaufania do pracownika uzasadnia jego zwolnienie z pracy?
Mój podwładny otrzymał polecenie potwierdzenia sald opakowań klientów naszej firmy. Jeden z klientów poinformował mnie, że wyrzucił tego pracownika za drzwi, bo ten sugerował, aby klient napisał, że nie zgadza się z saldem. Domyślam się, że celem pracownika było...
▶ Ochrona przedemerytalna a świadczenie rehabilitacyjne
Czy osoba będąca na świadczeniu rehabilitacyjnym, która w międzyczasie osiągnęła wiek uprawniający od ochrony przedemerytalnej, może być zwolniona przez zakład pracy po upływie okresu ochronnego?
▶ Zwolnienie pracownika po upływie 182 dni nieobecności
Mam pracownika, który po wypadku już od miesiąca przebywa w śpiączce. Czy mogę rozwiązać z nim umowę o pracę?
▶ Wysyłanie opiekunek do Niemiec
Od niedawna prowadzę agencję zatrudnienia na rynek duński. Obecnie chciałabym wysyłać opiekunki do Niemiec, do pracy z osobami starszymi. Nie wiem jednak, jak to robić legalnie. Zapewne nie mogę ich delegować? Nie mam obrotów w Polsce, więc nie uzyskam formularza A1....
▶ Praca na rzecz angielskiego pracodawcy w Polsce
Myślę nad otwarciem spółki LTD z siedzibą w Anglii i wykonywanie usług jako podwykonawca w zakresie kierowania pojazdu ciężarowego dla polskiego zleceniodawcy w Polsce. Dodam, że mieszkam i mam zamiar mieszkać w Polsce. Obecnie nie mam działalności. Czy są jakieś...
▶ Jak najszybsze wypowiedzenie umowy cywilnoprawnej
Zawarłem umowę-zlecenia, której realizację miałem rozpocząć za 8 dni. W międzyczasie dostałem lepszą pracę na etat i obecnie zależy mi na jak najszybszym złożeniu wypowiedzenia tej umowy cywilnoprawnej. Jak rzetelnie je złożyć i od kiedy jest liczony okres...
▶ Dlaczego pracodawca kwestionuje zaświadczenie od innego lekarza medycyny pracy?
Czy szkoła ma prawo kwestionować i nie przyjąć zaświadczenia o zdolności do pracy wydanego przez innego lekarza medycyny pracy niż niezatrudnionego przez szkołę? Miałam roczny urlop zdrowotny, po którym lekarz medycyny pracy wydał mi świadectwo, że mogę pracować w szkole....
▶ Pójście na L4 pod koniec urlopu wypoczynkowego
Jestem na urlopie wypoczynkowym (dofinansowanie do wczasów pod gruszą). Jutro jestem umówiona z lekarzem i prawdopodobnie pójdę na L4. Jak się będzie miało to L4 do urlopu, który kończę pojutrze (w piątek)? Czy będę musiała zwrócić w części dofinansowanie?
poprzedni
1
...
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
...
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
następny
|
Indywidualne Porady Prawne
Masz problem z prawem pracy? Opisz swój
problem i zadaj pytania. (zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje) |
prawnicy z dużym doświadczeniem:
Zapytaj prawnika
