Czy pobyt w wojsku zalicza się do pracy w warunkach szkodliwych?

Zaliczenie służby wojskowej do pracy w warunkach szkodliwych

Odpowiadając na Pana pytanie uprzejmie informuję, że zgodnie z uchwałą Sądu Najwyższego z dnia 16 października 2013 r. (II UZP 6/13) czas zasadniczej służby wojskowej odbytej w okresie obowiązywania art. 108 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej, zalicza się do okresu pracy w szczególnych warunkach, o ile pracownik po zakończeniu odbywania służby został zatrudniony w tych samych warunkach przez pracodawcę, u którego był zatrudniony w chwili powołania do służby.

Zgodnie z art. 106 ust. 1 ww. ustawy w okresie od 29 listopada 1967 r. do 5 sierpnia 1979 r. zakład, który zatrudniał pracownika w dniu powołania do zasadniczej służby wojskowej, był obowiązany do zatrudnienia go na poprzednio zajmowanym stanowisku lub stanowisku równorzędnym pod względem rodzaju pracy oraz zaszeregowania osobistego, jeżeli w ciągu 30 dni od dnia zwolnienia z tej służby pracownik zgłosił swój powrót do zakładu w celu podjęcia zatrudnienia.

Z powyższego wynika, że aby zaliczyć służbę wojskową do pracy w warunkach szkodliwych muszą zostać spełnione dwie przesłanki:

• służba musiała mieć miejsce w okresie między 29 listopada 1967 r. a 31 sierpnia 1979 r.,
• zarówno przed powołaniem do służby wojskowej, jak i po jej zakończeniu pracownik musiał wykonywać pracę zaliczaną do pracy w warunkach szczególnych lub szkodliwych.

Jeśli któryś z tych warunków nie został spełniony – służba wojskowa nie może zostać wliczona do stażu pracy uprawniającego do emerytury za pracę w warunkach szkodliwych.

Co do dodatku do emerytury – przepisy nie przewidują dodatku tylko z tytułu samego wykonywania pracy w warunkach szczególnych.

Jedynym przywilejem jest – po spełnieniu przesłanek (w tym posiadania stażu) możliwość skorzystania z wcześniejszej emerytury. Jeśli przesłanki nie są spełnione – pracownik przechodzi na emeryturę w powszechnym wieku emerytalnym bez dodatkowych świadczeń.