Mamy 10 803 opinii naszych Klientów
Zadaj pytanie » Zadaj pytanie »

Indywidualne Porady Prawne

Masz podobny problem?
Opisz nam go i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Urlop dla poratowania zdrowia a nabycie prawa do emerytury

Autor: Marta Handzlik-Rosuł • Opublikowane: 24.09.2019

Moje pytanie dotyczy urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciela. Nauczyciel złożył wniosek o urlop dla poratowania zdrowia dnia 16.08.2019 na okres od 01.09.2019 do 30.06.2020 r. Czy dyrektor może udzielić na cały okres urlopu, skoro po wejściu w życie ustawy o emeryturach, tj. 1 października 2020 r., nabędzie prawo do emerytury 11 lutego 2020 r., czy tylko do stycznia 2020 r.?


Masz podobny problem? Kliknij tutaj i zadaj pytanie.

Fot. Fotolia

Urlop dla poratowania zdrowia a nabycie prawa do emerytury

Zgodnie z art. 73 ust. 2 ustawy Karta Nauczyciela „nauczycielowi, któremu do nabycia prawa do emerytury brakuje mniej niż rok, urlop dla poratowania zdrowia nie może być udzielony na okres dłuższy niż do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym nauczyciel nabywa uprawnienia emerytalne”.

 

Powyższa norma ma charakter faktyczny, nie formalny, co oznacza, że sytuacja faktyczna związana z nabyciem uprawnień emerytalnych wiąże się ze skróceniem urlopu dla poratowania zdrowia. 

 

Zmiana przepisów emerytalnych dotyczących wieku emerytalnego w pewnych newralgicznych sytuacjach może komplikować kwestię interpretacji dyspozycji zapisanej w treści komentowanego przepisu ale zasady zawartej w tym przepisie nie zmienia. Zasady, która ogranicza możliwość korzystania z urlopu dla poratowania zdrowia od kwestii nabycia praw emerytalnych.

 

Oznacza to, że niezależnie od tego, jaka sytuacja formalnie występowała w dacie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia, to w trakcie trwania tego urlopu musi być uwzględniana kwestia ewentualnego nabycia uprawnień emerytalnych przez nauczyciela. 

 

Nawet jeżeli w dacie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia dyrektor prawidłowo udzielił rocznego urlopu dla poratowania zdrowia, gdyż nauczyciel nie miał praw emerytalnych, to po zmianie przepisów emerytalnych – jeżeli występuje skutek w postaci nabycia tychże praw przez nauczyciela – urlop dla poratowania zdrowia musi zostać skrócony

 

W związku z tym urlop dla poratowania zdrowia nie może być udzielony na okres dłuższy niż do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym nauczyciel nabywa uprawnienia emerytalne, czyli do stycznia 2018 r.

 

Jeżeli chcesz wiedzieć więcej na ten temat – kliknij tutaj i zapytaj prawnika >>

 

wersja do druku drukuj

Komentarze (0):

Uwaga!
Szanowni Państwo!
Nasi prawnicy nie odpowiadają na pytania zadawane w formie komentarza pod tekstem. Jeśli chcą Państwo powierzyć swój problem naszym prawnikom, prosimy kliknąć tutaj >>

  • sześć + II =

»Podobne materiały

Urlop pracownika prowadzącego własną firmę

Zatrudniam pracownika (umowa o pracę – pełny etat), który jednocześnie prowadzi działalność gospodarczą. Chciałabym się dowiedzieć, czy należy mu się urlop wypoczynkowy?

Urlop szkoleniowy – czy można go wykorzystać po urlopie macierzyńskim?

Mam z pracodawcą podpisaną umowę dotyczącą urlopu szkoleniowego w wymiarze 28 dni na każdy rok studiów i 21 dni na napisanie pracy na ostatnim roku. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim, chcę później wykorzystać urlop wypoczynkowy. Czy po urlopie macierzyńskim mogę wykorzystać jednorazowo cały ur

Zasiłek macierzyński z dwóch stosunków pracy

W firmie A byłam zatrudniona od połowy 2005 r. Po dwóch latach przeszłam na urlop bezpłatny. W tym czasie podjęłam pracę w firmie B. Pod koniec 2009 r. urodziłam dziecko – z tego tytułu otrzymuję zasiłek macierzyński wynikający ze stosunku pracy w firmie B. Zaświadczenie o porodzie przedstawił
Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem:
Prawnicy

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny
wizytówka Szukamy ambitnego prawnika »