Odpowiedzialność pracownika za uszkodzenie samochodu

Oddanie samochodów w użyczenie

Jeśli auto zostanie oddane w użyczenie, w razie wypadku odpowiedzialność ponoszona jest z OC właściciela. Dopiero w drodze postępowania przed sądem właściciel ma prawo dochodzenia roszczenia od użyczającego auto.

Odpowiedzialność pracownika za szkody

Jeśli zaś chodzi o prawo pracy – za wszelkie szkody wyrządzone pracodawcy podczas korzystania z samochodu służbowego pracownik ponosi odpowiedzialność na zasadach ogólnych. Zgodnie z ustawą Kodeks pracy pracownik ponosi odpowiedzialność materialną, gdy wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych ze swej winy wyrządził pracodawcy szkodę.

Zgodnie z art. 117 Kodeksu pracy to na pracodawcy spoczywa obowiązek wykazania poniesionej szkody, a pracownik odpowiada za nią tylko w granicach rzeczywistej straty poniesionej przez pracodawcę oraz tylko za normalne następstwa działania lub zaniechania, z których wynikła szkoda.

Jeśli jednak pracodawca powierzy pracownikowi samochód z obowiązkiem zwrotu, mamy do czynienia z pełną odpowiedzialnością – a więc pracownik będzie odpowiadał w pełnej wysokości niezależnie od tego, czy szkoda powstała z winy umyślnej, czy nieumyślnej.

Umowa powierzenia

Warto pamiętać, że do umowy powierzenia konieczna jest zgoda pracownika. W umowie należy wskazać następujące elementy:

• strony umowy, 
• datę zawarcia umowy 
• okres, na jaki pracownikowi powierza się samochód, 
• dane samochodu, 
• zasady używania samochodu, 
• zakaz użytkowania go w okresie, gdy pracownik nie ma obowiązku wykonywania pracy, tj. podczas urlopu wypoczynkowego, 
• zasady zwrotu paliwa i samego samochodu, 
• sposób rozwiązania umowy.

W mojej ocenie najlepszym rozwiązaniem byłoby zatrudnienie pracownika i podpisanie z nim umowy powierzenia samochodu.